Quelle gestion des ressources humaines face à l’impact de l’innovation sur les conditions de travail ?

Sabine Pohl  a le plaisir d’annoncer la publication de l’ouvrage Le DRH innovateur – Management des ressources humaines et dynamiques d’innovation (Ed. P.I.E. Peter Lang) dans lequel elle a coécrit un chapitre.

Ce nouvel ouvrage dirigé par Faïz Gallouj et François Stankiewicz intègre le chapitre Quelle gestion des ressources humaines face à l’impact de l’innovation sur les conditions de travail ? La qualité de vie au travail comme préoccupation coécrit par Sabine Pohl et Pascale Desrumaux (Professeure de Psychologie du Travail à l’université Lille 3)